Добрый вече! Подскажите пожалуйста,как мне быть. Уже 4 месяца мне заведующая магазином выставляет в графике работы более 40 рабочих часов в неделю, в графике за март месяц стоит за вторую неделю аж 50 часов. Целые смены с 9-00 до 21-00 и добавила ещё дополнительные дни с 17-00 до 21-00, я не понимаю как это возможно, у меня ребенок 9-ти лет, воспитываю его одна, я уже молчу,что всё это время на ногах сложно вынести. Вместо графика работы 2/2/3, о котором я договаривалась при трудоустройстве я работаю почти все дни в неделю. Я не согласна с противозаконным графиком и она меня предупредила,что если я его не подпишу,то 1.08.2024 она меня уволит, да ещё по статье. Как мне быть в такой ситуации, помогите пожалуйста.
27.02.2024 20:13:48
Модератор
0
Добрый день! Рекомендуем Вам обратиться в Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь.
28.02.2024 15:33:37
Танюша Ковалева
Юрист
НОВИЧОК
0
0.0
1
Здравствуйте, подскажите пожалуйста,я сейчас в декрете,но в сентябре уже выходить,а я по семейным обстоятельствам не могу выйти на работу,но контракт у меня продлён до 2025 года,т.е после выхода с декрета ещё на год,как мне уволиться можно будет?
Трудовое законодательство
3Пользователь
НОВИЧОК27.02.2024 20:13:48
28.02.2024 15:33:37
Юрист
НОВИЧОК15.05.2024 15:01:42