Здравствуйте! Работаю в организации по контракту, в то же время являюсь студенткой 4 курса заочного отделения университета. Целевого направления нет. Никаких договоров с организацией тоже. Есть только договор между мной и университетом. Возможна ли оплата сессии? Какие документы для этого нужны? Возможно ли заключение дополнительного соглашения сейчас? Спасибо.
13.02.2020 14:08:56
Григорий Стефанович
Юрист
ПРОФЕССИОНАЛ
0
0.0
843
Татьяна, ст. 216 ТК РБ предусматривает, что за время отпусков, предоставляемых в связи с получением среднего специального и высшего образования в вечерней или заочной форме получения образования, за работником сохраняется средний заработок при соблюдении условий, при соблюдении условий, установленных статьей 214 ТК. К числу таких условий относятся получение образования по направлению нанимателя либо в соответствии с заключенными с ними договорами в сфере образования или наличие иных оснований, предусмотренных коллективным или трудовым договором. Можно заключить дополнительное соглашение к трудовому договору, которое бы регулировало данный вопрос.
Вы можете настроить, какие типы файлов cookie будут сохраняться на Вашем устройстве, за исключением необходимых cookie, без которых невозможно функционирование сайта. Полное или частичное отключение cookie может привести к ограничению доступа к функционалу сайта
Оплата сессии заочников.
2Пользователь
НОВИЧОКРаботаю в организации по контракту, в то же время являюсь студенткой 4 курса заочного отделения университета. Целевого направления нет. Никаких договоров с организацией тоже. Есть только договор между мной и университетом. Возможна ли оплата сессии? Какие документы для этого нужны? Возможно ли заключение дополнительного соглашения сейчас?
Спасибо.
13.02.2020 14:08:56
Юрист
ПРОФЕССИОНАЛК числу таких условий относятся получение образования по направлению нанимателя либо в соответствии с заключенными с ними договорами в сфере образования или наличие иных оснований, предусмотренных коллективным или трудовым договором.
Можно заключить дополнительное соглашение к трудовому договору, которое бы регулировало данный вопрос.
18.02.2020 08:54:04