Правовой форум Беларуси

Здравствуйте!скажите пожалуйста,работая по договору подряду я могу получать детское пособие 100%?спасибо

при выполнении работы по гражданско-правовому договору пособие назначается 50 %.

А по срочному трудовому договору 100%?

Пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет назначается и выплачивается в размере 50 процентов от размера,  если лицо, осуществляющее уход за ребенком в возрасте до 3 лет:
работает на условиях полного рабочего времени, неполного рабочего времени (более половины месячной нормы рабочего времени) у одного или нескольких нанимателей;
работает на условиях неполного рабочего времени (не более половины месячной нормы рабочего времени) и одновременно выполняет работу на дому у одного или нескольких нанимателей;
выполняет работу на дому более чем у одного нанимателя;
выполняет работу по гражданско-правовому договору, предметом которого являются оказание услуг, выполнение работ и создание объектов интеллектуальной собственности.
так что тоже будет 50 %.

А как нужно заключить договор чтобы получить 100?

100 % пособие только, если лицо, осуществляющее уход за ребенком в возрасте до 3 лет, работает на условиях неполного рабочего времени одновременно у нескольких нанимателей и суммарная продолжительность его рабочего времени не превышает половины месячной нормы рабочего времени, пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет назначается и выплачивается в полном размере.
Лицам, выполняющим работу на дому у одного нанимателя, пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет назначается и выплачивается в полном размере.

Катерина, меня хотят оформить по договору подряду и указать сумму(меньше 0,5),тогда детское пособие будет 100%?

Если Вы будете выполнять работы только (!) по договору подряда, о чем Вы и указываете, то про пособие в 100% от установленного размера придется забыть, будут выплачивать только 50%. Вариант со 100%-ми появляется, если Вы будете работать по трудовому договору и то, только при отсутствии условий, указанных в норме закона, процитированной в ответе Катерины от 03.03.2017 (15:54).

Подскажите, если я находясь в отпуске по уходу за ребенком и выйду на работу на полставки, то я буду получать пособие 100%, я правильно понимаю?