Добрый день. Уважаемые юристы, нужна ваша помощь. В государственной организации на время декретного отпуска штатного работника был принят по контракту работник (женского пола), который также ушел в декретный отпуск и на это место был принят по контракту новый временный работник (женского пола), который также ушел в декретный отпуск. В данный момент первый (основной) работник выходит на работу с декретного отпуска. Вопрос: Что делать с временными работниками принятыми на время декретного отпуска, которые в данный момент также находятся в декретном отпуске?
09.06.2017 13:37:48
Григорий Стефанович
Юрист
ПРОФЕССИОНАЛ
0
0.0
843
Дмитрий Молочко, трудовой договор с ними прекращается в связи с выходом на работу основного работника. Хотя данный вопрос в законодательство конкретно не урегулирован.
13.06.2017 08:46:36
Игорь Бовсуновский
Юрист
ПРОФЕССИОНАЛ
0
0.0
334
Цитата
Дмитрий Молочко:
Добрый день. Уважаемые юристы, нужна ваша помощь. В государственной организации на время декретного отпуска штатного работника был принят по контракту работник (женского пола), который также ушел в декретный отпуск и на это место был принят по контракту новый временный работник (женского пола), который также ушел в декретный отпуск. В данный момент первый (основной) работник выходит на работу с декретного отпуска. Вопрос: Что делать с временными работниками принятыми на время декретного отпуска, которые в данный момент также находятся в декретном отпуске?
полагаю, нужно создать хотя бы 0,25 ставки и перевести туда работника, чтобы декрет висел. (вообще, разумно сначала создать 0,25 стаки, потом перевести туда декретницу, а декретница, которая выходит получается на свободное место выходит). То есть перевод сделать на новое созданное 0,25 ставки.
Вы можете настроить, какие типы файлов cookie будут сохраняться на Вашем устройстве, за исключением необходимых cookie, без которых невозможно функционирование сайта. Полное или частичное отключение cookie может привести к ограничению доступа к функционалу сайта
Трудовые отношения с работниками находящимися в декретном отпуске
3-
-
-
закрыть темуПользователь
НОВИЧОКУважаемые юристы, нужна ваша помощь. В государственной организации на время декретного отпуска штатного работника был принят по контракту работник (женского пола), который также ушел в декретный отпуск и на это место был принят по контракту новый временный работник (женского пола), который также ушел в декретный отпуск. В данный момент первый (основной) работник выходит на работу с декретного отпуска.
Вопрос: Что делать с временными работниками принятыми на время декретного отпуска, которые в данный момент также находятся в декретном отпуске?
09.06.2017 13:37:48
Юрист
ПРОФЕССИОНАЛ13.06.2017 08:46:36
Юрист
ПРОФЕССИОНАЛДобрый день.
Уважаемые юристы, нужна ваша помощь. В государственной организации на время декретного отпуска штатного работника был принят по контракту работник (женского пола), который также ушел в декретный отпуск и на это место был принят по контракту новый временный работник (женского пола), который также ушел в декретный отпуск. В данный момент первый (основной) работник выходит на работу с декретного отпуска.
Вопрос: Что делать с временными работниками принятыми на время декретного отпуска, которые в данный момент также находятся в декретном отпуске?
полагаю, нужно создать хотя бы 0,25 ставки и перевести туда работника, чтобы декрет висел. (вообще, разумно сначала создать 0,25 стаки, потом перевести туда декретницу, а декретница, которая выходит получается на свободное место выходит). То есть перевод сделать на новое созданное 0,25 ставки.
17.06.2017 19:21:26