Правовой форум Беларуси

Здравствуйте, прошу помочь в решении следующего вопроса.

Гражданин Х. согласно решению наблюдательного совета ОАО "Н" назначен директором данного Общества с условием предварительного испытания сроком 3 месяца.
Через месяц Х. решил уволиться и 12.07.2017 написал заявление. Но наблюдательный совет не состоялся, т.к. не было кворума (т.е. некоторые члены совет проигнорировали), соответственно решение об освобождении Х. от должности директора не принято.
Как быть в данной ситуации и правильно оформить увольнение Х.?

Игорь Петров, в ст. 29 Трудового кодекса речь идет о праве каждой стороны расторгнуть трудовой договор, волеизъявление другой стороны в этом случае не требуется.