Правовой форум Беларуси

1.Может ли наниматель не выдавать трудовую книжку на основании того,что работник не расчитался по подотчетным деньгам (по д
анным нанимателя).Из-за этого нет приказа на увольнение.Не могу работать и не могу забрать трудовую.Замкнутый круг.
2. Может ли наниматель удержать при увольнении  стоимость обучения при аттестации специалиста.Заранее благодарен за помощь.

Здравствуйте. 1) Не может.  2)При условии надлежащего привлечения к материальной ответственности, если для этого есть основания.