• О форуме
  • Правила
  • Контакты
  • Личный кабинет
    • Вход
    • Регистрация

Правовой форум Беларуси

  • Государственный информационный ресурс
  • Официальная площадка публичных обсуждений проектов НПА
  • Платформа общения по правовым вопросам
РАСШИРЕННЫЙ ПОИСК
  • Правовой форум Беларуси
  • Форумы
  • Трудовое право
  • Увольнение на испытательном сроке по собственному желанию
Публичное обсуждение проектов НПА
    О публичном обсуждении
Правовой мониторинг
    О правовом мониторинге
Важно Ваше мнение
    О важности мнения каждого
Форумы
    О форумах

Трудовое право

справочная информация

Увольнение на испытательном сроке по собственному желанию

3
закрыть тему
Светлана

Пользователь

НОВИЧОК
0
0.0 2
Может ли сотрудник уволиться по собственному желанию, без объяснения причины, во время испытательного срока? Заключается контракт на 1 год, с испытательным сроком в 2 месяца Заносится ли время работы в течении испытательного срока в трудовую книжку?
За сколько дней до окончания испытательного срока нужно писать заявление на увольнение?

12.12.2017 09:39:34

Катя Катя

Пользователь

НОВИЧОК
0
0.0 4
Да, может. Статья 29 Трудового кодекса Республики Беларусь указывает, что до истечения срока предварительного испытания любая из сторон может расторгнуть трудовой договор, предупредив другую сторону об этом письменно за 3 дня. При этом наниматель обязан указать причины увольнения до истечения срока предварительного испытания, а работник может не указывать.
В трудовую книжку делается запись о приеме на работу, а когда уволитесь об увольнении с работы, так что время работы (пусть даже на испытательном сроке) занесено в трудовую книжку будет, ибо тут важен сам факт заключения трудового контракта, так как он порождает трудовые отношения.
Вы можете прямо в последний день предварительного испытания написать заявление на увольнение, что опять же указано в статье 29 ТК РБ. При этом вы не обязаны указывать причины своего увольнения.

12.12.2017 15:46:56

Светлана

Пользователь

НОВИЧОК
0
0.0 2
Катя Катя, спасибо огромное за ответ, теперь смело буде действовать) а то крайне сомнительный работодатель попался, спокойно не отпустил бы

13.12.2017 08:32:32

Читают тему

Для участия в обсуждении необходимо зарегистрироваться

© Национальный центр законодательства и правовой информации Республики Беларусь, 2013-2025

Политика обработки файлов cookie
Настройки обработки файлов cookie

Разработка: Группа компаний «ЦВР-Октябрьский»

Для обеспечения удобства пользователей данный сайт использует файлы cookie

ПРИНЯТЬ ВСЕ
ОТКЛОНИТЬ ВСЕ (кроме необходимых)
Настроить
Политика в отношении обработки cookie-файлов на сайте

Настройка обработки файлов cookie

Вы можете настроить, какие типы файлов cookie будут сохраняться на Вашем устройстве, за исключением необходимых cookie, без которых невозможно функционирование сайта. Полное или частичное отключение cookie может привести к ограничению доступа к функционалу сайта
СОХРАНИТЬ
ЗАКРЫТЬ
Политика в отношении обработки cookie-файлов на сайте